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      《溝通的藝術》讀后感

      時間:2024-05-27 10:47:26 讀后感

      《溝通的藝術》讀后感

        認真讀完一本名著后,相信大家的收獲肯定不少,寫一份讀后感,記錄收獲與付出吧。那要怎么寫好讀后感呢?下面是小編整理的《溝通的藝術》讀后感,僅供參考,大家一起來看看吧。

      《溝通的藝術》讀后感

      《溝通的藝術》讀后感1

        讀了《師生溝通的藝術》一書,收獲很大,感慨良多。這本書主要是圍繞指導教師如何應用各種溝通技巧與學生達成良好人際關系這個問題來進行的。良好的師生關系是教育產生效能的關鍵。教師只要懂得如何去與學生溝通,懂得如何去滿足學生的需要,并引導學生懂得如何來滿足教師的需要,師生之間建立相互信任、尊重、彼此接納、理解的關心,那么,任何教育活動都可以使學生產生興趣和接受性。反之,在師生關系中,如果學生覺得自己無能、自卑,覺得被同學奚落、嗤笑,覺得自己不被信任了,不被理解,無論他平時多么喜歡的課程,他也不會產生學習的熱情,更不會對學校產生好感了。對于其中的第三章——師生關系中常見的溝通錯誤和障礙,我有以下幾點想法。師生進行溝通的途徑可以多種多樣,特別是信息技術日益發達的今天更是如此,不同的溝通途徑可以采取不同的方法。通過這些途徑,我想就能夠突破文中所提的溝通障礙。

        (一)面對面談話式溝通。

        這是最直接、最傳統的溝通方式,師生直接面對,真誠而坦率地交談,溝通的效果可能立竿見影。這時師生的空間位置關系有如下幾種:師坐生站、師站生坐、師生共站、師生共坐等。一般情況下,前兩種均不太好,因為我們在師生溝通時應盡量注意師生的平等,盡量多給學生一些尊重;在室外只能是師生共站,在室內最好是師生共同坐下溝通較好,即使這樣還有許多位置關系,如是面對面還是并排坐,師生保持多遠的距離等都有講究,都會影響溝通的效果。

        (二)多形式的座談會溝通

        很多學校由校長、政教、教育處等行政領導直接與學生代表對話,鼓勵學生從學校教育、教學、生活服務、教師教風等方面反映情況、提出意見并“出謀劃策”。學?梢悦繉W期分別組織“學習困難學生座談會”、“特殊家庭學生座談會”、“隨機抽號學生座談會”,聽取學生意見,了解教師師德、師愛、教學、學生負擔等情況,并及時將情況在教工會上作反饋,及時解決出現的問題,有不少班級還不定期舉行“師生溝通班會”,師生互提意見、建議和要求。

        (三)書信交流溝通。

        書信交流進行溝通也是較為傳統的一種師生溝通策略。但即使在現代高度發達的社會里這種溝通方法還會起到很好的作用。在某些環境下、可能有某些事情師生之間不方便直接面對面溝通,那么通過書信來進行溝通不失為一種較好的方法。這種溝通教師可能會了解到學生中平時不易掌握的情況,可能能直面學生的內心世界,而作為學生也會得到教師更為完備的幫助和指導。其實班主任寫在成績報告單上的評語也是書信交流的一種,家長則可以通過回執來反饋學生在家里的表現等等。這種書面交往手段具有特殊功能,有助于教師和學生的情感保持私下親切交流,有利于拉近師生的心理距離。

        (四)板報專欄溝通

        開辟“學生心語”、“教師心語”板報專欄,加深師生情感交流。對于不少學生尤其是高年級的學生來說,他們的表達方式往往比較含蓄。每個班級教室后面的“學生心語”專欄為他們提供了窗口。“學生心語”讓那些需要愛和關懷但又不擅表達的學生、讓那些受了委屈但又不擅于當面解釋的學生也逐漸愿意敞開心扉,向老師訴說心里話;“學生心語”讓教師更進一步了解學生們真實的想法,并及時予以積極回應。例如學生一句心語留言“老師,我知道自己平時經常犯錯,但今天您錯怪了我”,在老師澄清事實后很快就給予回應“對不起,是老師錯怪了你,原諒老師好嗎?謝謝你,孩子”!敖處熜恼Z”的美好祝愿、積極鼓勵、甚至善意的批評,通常也能得到學生們的積極回答!靶恼Z欄”成為師生情感溝通的橋梁,成為師生都樂意光顧的地方,成為創建和諧師生關系的又一個新窗口。

        (五)周記和作業溝通。

        現在很多教師尤其是班主任都要求學生寫周記,通過周記來了解學生一周以來學習、生活、思想等方面的情況,這是很好的一種辦法?蓪嶋H上有很多教師這樣做只是流于形式,因為別人這樣做了,我也就這樣做。其實我們可以通過周記和學生進行溝通,可能會起到意想不到的效果。這就需要教師要有一定的敏感性,能透過學生周記中的字里行間及時捕捉信息,然后進行必要的溝通,如寫一段鼓勵性的語言,提出幾點具體的要求,講講教師心里的一些感受等等,都可能引起學生的共鳴,對學生是一種極大的促進和幫助,也許周記就成為師生對話的工具和主渠道了。當然,任課老師在批改作業時也不應就滿足于對和錯,作業本也可以成為師生溝通的重要途徑,如教師可在作業本上寫道:“做得真不錯”、“希望你繼續努力”、“以后可不要再這樣粗心了”“努力啊,歲月不待人,莫等閑,白了少年頭”等等,也許會起到良好的效果。所以我決定當班主任后堅持認真自信看學生周紀。

        (六)電話及網上溝通。

        隨著信息產業的不斷發達,電話已經普及,很多職高學校都已在學生的宿舍安裝,因此通過電話進行溝通已經是很容易做到并且是很正常的了。一個電話,一聲問候,拉進了彼此之間的距離,一個經常能通過電話與學生進行溝通的老師,一定是個在業務上認真,對學生負責的好老師,也更容易贏得學生的尊重,學生也更愿意把自己的心里話向這樣的老師傾訴,師生溝通將會起到良好的效果。隨著當今互聯網的日益發展,上網也就成了學生業余生活的一部分。網絡這把雙刃劍對青少年學生是好是壞是現今社會討論的一個重要話題,但網絡越來越成為我們生活中的`一部分,這種趨勢將無法阻擋,我們要做的是應該如何利用網絡為我們的生活、生產和學習提供幫助。其實我們大可以利用網絡的優勢來與學生進行溝通,學生不是喜歡上網聊天嗎?在聊天時師生的溝通有沒有困難了呢?這個問題應該迎刃而解了吧。

        (七)爭論溝通

        學會建設性的爭論,是師生間加強溝通的又一途徑。在教學工作中總會遇到一些令人不愉快的事情,傳統的觀點不準學生在教師面前“爭吵”,要求學生在這時埋下自己的情緒,學校校長、教師說了算數。如此,很多教師和學生在處理沖突時既不能心平氣和地坐下來說明情況,又不愿通過爭論的辦法使問題解決,只能是無邊的沉默。這種沉默掩飾下的情緒是一座危險的活火山。建設性的爭論是一種工具,是能引導教師與學生通向更和諧境界的一種方式。當師生產生無法忍受的感覺時,不妨來一場建設性的爭論,因為爭論是一種坦誠溝通意見和情感的方式,師生同時都會感到一種輕松和尊重。

        當然其他的途徑還有很多,比如家訪,開家長會等。教師應注意的是,不能只單純通過學生的話語來簡單判斷其人?傊,說起來容易做起來難。況且,師生溝通是一門藝術,需要我們不斷地去實踐和探索。這是成功教育的一個最重要的因素。所以,我認為本書不是讀一遍就算,應該經常去讀讀,你會從中學到很多。

      《溝通的藝術》讀后感2

        教育是一門教師與學生溝通的藝術,教師作為執教者,他的一言一行無時無刻不在起著榜樣的作用。教師的身體語言、教師的態度、教師的精神與激情、教師的微笑傾聽、教師的觸摸等等,都會影響學生的言行。讀完這本書,我發現教育的魅力在于發現教育的本質,從中,我覺得最觸動我的有幾點:

        1.教師的態度是組織教學的重要手段,教師在教學中交替重復放松和緊張的態度可以使教學氛圍有張有弛。研究表明,當一個人把放松的態度和認真的態度交替重復時,會使對方無從理解你的'身體語言,以致失去擺脫你的線索,當學生企圖從你的態度中逃逸時,你突然緊張的態度 自然地把他們調整進你的視線。

        2.教育的“場能效應”,教師與學生之間的某種心有靈犀稱之為“場能效應”它存在于教學的各個環節,教師釋放場能的方式也多種多樣,你可以用語言、聲音的高低、快慢、輕重、頓挫對學生產生不同的影響。這種場能并不是教師魅力的單向釋放,它理應包含學生對教師的尊重、對知識的渴求,對真理的追求、對人間一切美好事物的激情。它的全過程一個是柔和的、自然的、潤澤的、互動的。

        3.課堂教學的三個橫斷面,積極和諧的氛圍包括與學生之間的和諧交流、思維交流、平等交流;鮮活經典的話題包括教學內容、材料以及深入淺出的“大家”境界;科學合理的布局,課堂就像音樂和戲劇必須有明快的節奏。課堂教學學生必須有行為參與,課堂活躍而流暢;學生還要有思維參與,學習有感悟和創新;再者,學生對課程發生濃厚的興趣,學習活動由課堂延伸到課外。成功的課堂應該是師生有所為、有所得、有所悟和有所樂。

        4.教育要講求效益,把握好方向和著力點;適時施教,把握教育的最佳時間;真誠體諒,與人為善;懲前毖后,避免二過;批評一個人,教育一大片;嚴于律己,以身垂范;嚴謹嚴格,持之以恒。

        每個人對教育的理解和感悟不同,所以教育的姿態千奇百態。也正因為如此,教育才如此豐富多彩。讀書時,我對教育的理解更加書面化、理想化,我的教育夢想是成為特別優秀的人民教師。等我真正走上教師崗位時,我才發現教育的意義不是理想化的,她更加真實、更加瑣碎,也更加的具有可塑性。一位優秀的人民教師更多的是理論和實踐不謀而合的產物,做個合格的教師已屬不易。

        作為一名新教師,有著年輕人的高傲、理想化,但是我們亦是帶著教育夢想去用心發現教育的魅力所在。年輕是我們的資本,我們有更多的精力去發現教育的美、發現教育的崇高之處。自此一步一個腳印、腳踏實地去尋找、發現教育的平凡與不凡之處,讓這些平凡抑或不平凡的教育之花處處開花結果,也許這才是教育的真諦。

      《溝通的藝術》讀后感3

        在三月閑暇之余,我讀了《溝通的藝術》這本書,也從中學習到了很多與人溝通方面的知識。書中讓我們了解到了再現代社會中,擁有和諧的人際關系的重要性。學會如何和陌生人交流,和陌生人交流的好處舉不勝舉,通過和陌生人結交為朋友,可以不斷的擴大社交圈子。和陌生人交流的好處如此之多,但是現實生活中,我們卻還是多陌生人敬而遠之。在《溝通的藝術》中正是教我們怎樣建立于陌生人的關系,如何正確的與陌生人溝通。

        溝通的基本要求就是主動。不管是與同學還是同事,都要主動與對方溝通,及時反映己方觀點,并學會做一個忠實的聽眾,分場合分時機有適度的溝通,注重交談的細節和技巧,站在別人的角度看問題。使自己的談話充滿社交藝術,交談目的是與人建立關系,交流思想和信息。

        尊重,是交流的前提。溝通是彼此的事,一個巴掌拍不響。只有學會尊重他人,意識到對方也有充分的潛能,能夠從他人的角度理解問題,才會有真正意義上的溝通。你喜歡別人,別人也會喜歡你;你尊重別人別人也會尊重你。實際上,在人際交往中尊重別人是一個很重要的因數。人格對每個人來說都是重要的、最寶貴的。每個人都希望自己被了解、沒尊重。

        生活是簡單的,與人溝通也是簡單的,有的時候是我們把它想得太復雜。只需堅持自己的原則——簡簡單單做人,簡簡單單溝通。所謂的'簡單,就如出生的嬰兒一般,沒有心機,沒有世俗的煩擾,沒有太多的顧慮,看了就讓人很愉快,那就是生命的開始,溝通的本源。做人、溝通真的很簡單,簡單如一杯純凈的白開水,不摻雜任何的雜質,從容平淡,真實快樂。

      《溝通的藝術》讀后感4

        讀了《名師最有效的溝通的藝術》這本書使我感觸良多,溝通它作為管理科學的一個專門術語,它的含義有多種解釋,如:溝通是人與人之間以及人與群體之間思想與感情的傳遞和反饋的過程,以求思想達成一致和感情的通暢;又如:溝通是指在工作和生活中,人與人之間通過語言、文字、形態、眼神和手勢等手段來進行的信息交流。溝通既是一種文化,也是一門藝術。充分理解溝通的意義,準確把握溝通的原則,適時運用溝通的技巧對我們的教學工作十分重要。下面我就本書中的一些段落談下自己的看法。

        良好的溝通是架設在教師和學生間相互理解的橋梁,良好的溝通是我們每位教學者都應當掌握的一門藝術。該書不以教學的具體知識為主,而是以施教者的教育能力為落腳點,列舉國內外經典教育溝通案例,深入分析了很多師生溝通的細節問題,通過讀書,讓我領會到先進、有效的教育方法。尤其是在讀《名師與學生有效溝通的橋梁之二十八:讓微笑滴落進學生的心田》時,感受頗深。美國的卡耐基說:“微笑,它不花費什么,但卻創造了許多成果。它豐富了那些接受的人,而又不使給予的人變得貧瘠。它產生在一剎那間,卻給人留下了永久的記憶。”正如書中所提到的在一架飛往舊金山的飛機上,一位乘客因為空姐的怠慢而十分生氣,而在接下來的飛行途中,為了補償自己的過失,空姐每次去客艙給乘客服務時,都會特意走到那位乘客面前,面帶微笑詢問他是否需要幫助,最終空姐用她十二次發自內心的微笑,讓挑剔的乘客變批評為表揚,可見真誠的微笑也是一種巨大的溝通力量,是一種可以創造效益的不可忽視的力量。

        書中“經典案例”中一個個頭矮小,性格內向,樣子也不討人喜歡的學生道格拉斯卻因莎倫老師感受到尊重,感受到獨特個體存在的價值,感受到了成長的幸福,啊,學生和老師一樣,擁有獨立的人格,擁有自由意志,擁有豐富敏感的內心世界,擁有舒展生命表達自己的空間。在任何場合,在任何時間,在任何地點,微笑都能如魔力般產生“神奇”的溝通效果。也正是因為微笑,讓道格拉斯感受到了自主的尊嚴,并使其成為莎倫和道格拉斯的另外的一種交流方式,成為他們之間的溝通橋梁。

        微笑,是人們的快樂一瞬間迸發出的喜樂情緒;

        微笑,是人們發自內心的愛一瞬間流淌出的高尚表情;

        微笑,猶如陽光,暖人心田;微笑,猶如清泉,滋人心田;微笑,猶如春雨,沁人心田。由此可見,微笑的作用不可小覷,簡單說來有以下幾個效用:

        首先:微笑,可以調動學生的積極情緒。因為它能使雙方產生親近感,具有親和力;能使學生如沐春風,心情舒暢;能提高學生對新知識的感受力,增強學習的興趣。

        其次:微笑,可以激發學生的`主動性。微笑就意味著欣賞,傳遞著鼓勵,微笑教學又營造著民主寬松的氛圍,能夠促使學生最大限度的發揮自己的潛能。

        第三:微笑,傳遞了老師對學生的評價。用微笑在課堂中對學生的學習狀況進行評價,遠比長篇大論更加省時、省力、省心。

        總之,微笑是師生之間交流的最好途徑。所以,身為教師的你、我,要讓學生時時感受到你微笑的魅力并不難,你只需要:多練習,學會微笑;同時,保持一種開朗、樂觀向上的心態;在面對學生的小小錯誤時以微笑代替“批評”;當然,在學生取得點滴進步時,送上一個微笑是再適合不過的了。

        實際上,老師的微笑傳遞給學生的答案是多種多樣的。老師的微笑是一座橋,能溝通師生的心靈之河;老師的微笑是一劑良藥,可以醫治學生心中的傷痛;老師的微笑是一種無形的催化劑,能增強學生的自尊心,自信心,上進心。

        微笑吧!用你的微笑,將愛的指數升到最高;用你的微笑,讓愛的風帆飄到更遠;微笑吧!明天的陽光會因你的微笑更加燦爛!

        微笑吧!用你的微笑,將愛的指數升到最高;用你的微笑,讓愛的風帆飄到更遠;微笑吧!明天的陽光會因你的微笑更加燦爛!

      《溝通的藝術》讀后感5

        在認真拜讀了卡耐基的書《溝通的藝術》之后,從中受到了很多的啟發與教育。結合自己工作和生活談點學習體會。

        一、與人相處的原則

        切勿隨意的批評別人,要盡可能去理解別人,設身處地去為別人去想來,他們為什么要這樣做?這并不比批評責怪更有益處。如欲采蜜,勿蹴蜂房,你的努力要讓人生同情、忍耐和仁慈。

        從精神上幫助一個人要比給別人物質要好上多少倍。比如:成長、幸福、成功的人際關系在于我們要誠心的學會贊美別人和捕捉他人觀點的能力;善用看一件事須兼顧對方的角度,能設身處地為他人著想,這樣就不會擔心形成內耗,只會形成合力、凝聚力和戰斗力。

        二、保有穩健快樂的習慣

        自我意識無論什么時候都要持續保持自我本色,要了解自己的潛能,并在身心中保持自我,一個人最糟的是不能成為自己天馬行空而無效的模仿他人。要改變不良的弱化工作和生活習慣,因為不良的工作和生活習慣都會影響一個人的身心健康,凡事要分輕重緩急,形成穩健從容處事的手段,并掌握科學的合理的其他工作方法,才能完成好工作。同時,把組織工作做的更出色,更完美。

        要學會放松自己,解除疲勞,不要對事情感到倦怠,要有持之以恒的其他工作熱情,對待工作,其他工作不光是工作跨度較長的工作,要有一個對組織工作充滿樂趣,并有長期奮斗、不知疲倦的態度,千萬不能有前緊后松,并逐步放松工作熱情和顯現出責任心的態度出現。

        不要對自己認為譏笑不對的人進行議論,那樣傷害最大的往往是自己,要做到對事不對人,同樣不要指望任何人對你的善舉心存感激,因為付出是一種享受施與的快樂。每天要竭力帶給他人快樂,一個人要息肉快樂,就要時刻想著他人。

        不想把別人的看法看看法的過重,對的接受,不正確的要心中有數就行了……不要以批評他人為榮,批評我往往是一種自我滿足,再說事情要盡力而為,在工作、生活中要撐起一把希望之傘,避開責難之雨,走下去,便會迎來一片白云。

        要學會反省自己,因為生活中最大的對手婚姻生活往往是自己?突臅且毁N工作和生活之上上自我清醒劑,學習他人的長處,即使不能全部做到,但其中確實能夠吸收有在溝通過程中如何傾聽的理論知識技巧,有如何擺脫溝通陷阱的算法……

        寫成雖然這本書是以美國佛教文化為背景而寫成的,然而深入因為其所研究的全面與深入,所以在多處能明快啟迪。比如在自我思維方面,書中提出了更正面的探索原則是:

        1、對自己有真實的.認知。

        2、有切合實際的期望。

        3、要有改變的意愿。

        4、要有改變的技巧。

        這四點無疑對每一個期望改變自己的人能起到明確的指導作用。

        在思考問題方面,枕頭法則中的五種立場("我對你錯""你對我錯""雙方都對,雙方都錯""這個立場不重要""所有的觀點皆有真理")。我們如果把這個法則貫徹在平時的討論過程中,解決問題的時候,通過不同位置的思索,方法論一定可以大大加強對問題的認知程度,而不致于犯下偏聽偏信,一葉障目的錯誤。

        有時候,我們不了解別人性格特征,會以為不積極參加討論的是對自己不滿或是有所保留。但是這樣的認識實際上只不過是不正確的。因為不同的所以采取的情緒表達方式是不同的,我們單方面的認知是不足以單方斷定他人情緒的。

        溝通意味著傾聽,而傾聽有五個元素……當我們被別人譏笑抱怨獨斷獨行時,我們不妨看一看這本書。溝通決定衰減著人際關系的變化,"我為什么和朋友疏遠了?"我們不妨來看看這本書。溝通影響著自己與親人之間的關系,當我們不已感到和親人漸漸疏遠的時候,不妨來看看這本書。雖然這本書不一定會給出我們所需要的標準答案,但是它卻能給我們以卻正確的思考大方向。

        這本書內部結構整體上所采用了一種社會學的構架,來分析人際交往中的溝通結構性問題。這就使得溝通這個行徑,有廣闊的適用性,而新版所采用的眾多媒體的例證,無疑更增強了具體內容的可信度和。在編排上,適時插入的情景鏈接和具體案例,又大大地增加了書的可讀性。雖然我們在生活中涉及不會遭遇到這本書中的所可能的所有參考資料,但是這本書并使曹雪芹所提出"世事洞明皆學問,人情練達亦文章"不再是一句空話。

      《溝通的藝術》讀后感6

        這本書很厚很厚,我還買了一本紙書,講真看起來比較考驗耐心,不過我還是讀完了,下面就是我的讀后感,其實這么多年,我發現溝通最考驗人的水平和耐心,還是那句話,道理我們都懂,但還是會根據自己的喜好方式去溝通,其實溝通真的是一門藝術,藝術啊,真的是上升到一定水平了,溝通就是很難很難,所以我當時讀的時候還是做了詳細的筆記和讀后感。但是這本書新的很厚,像一本教材,我真的很佩服我自己的耐心,能把這么厚的一本書讀下來,還寫了讀后感。

        現在想想,其實溝通最考驗一個人的水平,我們每天都在和各種各樣的人溝通,而我們也需要了解一些關于溝通的知識,所以這本書還是讀的有點值的。

        講真,我特別喜歡這本書的第八第九章,這兩章教會了我很多關于如何建立關系的技巧和方法,以及一些最基本的關于溝通的認知,建立關系其實一直都在三個階段不停地循環,“抱緊我,放我下來,讓我一個人”。關于關系的十個階段,十個階段其實都是難以避免的,剛開始的陌生,到最后的形同陌路或者建立親密關系都是不可避免,愛情這種親密關系也很難永遠存在。

        爭執,在關系中地逃避和冷卻也很正常,這個時候就需要采取方法去改變現狀。關系從惡化到結合、各自為政、停滯到逃避并不是能夠避免的。

        其實關系需要承諾和公開,比如我們常?吹降臅裥腋,其實就是一種關系的公開化。

        人和人之間之所以會有關系,是社會交換理論的提現,我們和一個人的關系取決于能有多好的結果,比如一段良好的商務關系取決于雙方能在多大程度上幫助彼此。交換元素在很多種關系中都存在。

        如果建立親密關系,第十一章也提到了,不再贅述。這本書讓我明白,溝通不是一件簡單和表面的事,涉及到元素非常多,我們的語氣和我們溝通的策略、方式、指向、還有一些非語言因素都會影響我們的溝通結果。

        這本書不僅僅是溝通的書,還涉及社會心理學的因素,生活中見慣不慣的事情,其實背后也是有原因的。比如兩個人交換愛好和興趣,其實也是在建立一種相似性,相似性越多,兩個人越可能成為朋友。

        情緒對溝通的影響非常大,今天看的章節對自己有很大的啟發意義,在溝通中存在很多心理狀態其實并不好,如此刻意給別人留下好印象,不愿意打破完美主義地形象,這稱之為完美德謬誤。承認自己的不完美。

        贊同的.謬誤,事事都想要得到別人的贊同,為了別人的贊同不惜付出代價,贊同的謬誤是不理性的,因為這意味著,你忽視自己以取悅他人,他們就會更加尊重或者喜歡你,其實這并不是事實。

        應該的謬誤,不看重事實,反而覺得事情應該怎么樣,這樣就會沉迷于理想的人,反而會忽略自己已經擁有的東西。

        過度推論地謬誤,把偶然當做多次出現地事件去否定自己,打擊自己。

        因果的謬論:認為自己是導致別人不開心的唯一原因。其實這樣想有些自戀了。

        無助地謬論:認為自己無法做到某事,比如,如果我向上司提出加薪的要求,我可能失去這份工作,其實很多事情不是你做不到,而是你沒有去做。

        災難性謬誤:他們假定認為災難性的事情會發生,那么災難一定會發生。如此我如果邀請他來,他一定不會來。

        感覺這些謬誤真的很典型,以后在溝通過程中要把握好自己的內言,做到有效溝通。

        第五章:語言:溝通的障礙與橋梁

        這一章有許多關于語言的新的概念,其實生活中常常用,卻不知道叫什么。什么叫抽象化語言,什么叫具體化語言,比如男人都是壞東西,這句話就是過于抽象的語言,容易引起別人的寬泛的思考。

        為了在一個組織中獲得被接受,我們會采用語言的趨同策略,就是讓我們的語言風格和語言用詞和這個組織趨近類似,這樣被接納的程度會更高。

        相對應的就是分化策略,比如少數民族用自己的語言,和我們的語言區分,就是為了顯示團結和聯盟的意義。

        其實語言是有力量的,什么叫低權力語言呢?就是含糊不清,不敢付出代價和不想負責任的語言。免責聲明就是一種低權力語言,比如,說,雖然我不想冒犯你,但是……這就是免責聲明。但是低權力語言有時候也有積極的效果。

        語言也有責任性,語言中還有“我”和“你”語言的區分。

        “你”語言就是多以你開頭,責備別人的語言,比如:你把這個地方弄得一團糟。你有時候真的很粗魯。

        我語言呢?說明說話者愿意為自己說的話負責任,愿意為自己說話引起的不滿負責任,比如:我不想一個人負責打掃公寓。我生氣的是,我準時到了,你卻沒有。

        亞洲屬于高語境文化,就是說話時要維持社會和諧。北美屬于低語境文化,說話可以直接表達自我。我想起前幾天看很多明星在微博上說話和在In stagram 說話的風格完全不一樣。中國鍵盤俠比較多,可能是這樣的原因才讓明星不能放飛自我。

        傾聽分為非常多的類型,虛偽的傾聽,虛假的傾聽等等,這些傾聽都不是真正的傾聽,看完這一章感覺傾聽需要用心,而且不要自以為是地打斷別人,插話,打擊,反對,這樣都不是好的傾聽。

      《溝通的藝術》讀后感7

        想看這本書,已經有好幾年了。當年想看的時候,這本書是第12版,而現在這本則已經是第14版了。我這個人習慣在一本書之前,猜一猜書的大致內容。開始讀的時候,看看目錄,看看自己猜的是不是跟作者想的一致。在拿到這本書之前,只是猜想,這本書應該是講"如何說話""如何寫信""察言觀色"之類的,然而拿到書后,才知道我的猜測有多么不靠譜。

        我的不靠譜主要是體現在兩個方面:一是沒有想到這本書所涉及的范圍是這樣的大,二是沒有想到作者研究是如此深入。范圍大體現在,這本書不是單純地講溝通問題,而是涉及了不同人群之間,不同團體之間,家庭成員,朋友之間的溝通與交往問題等等眾多的溝通現象。而深入則體現在,每種溝通現象都不是那種淺嘗即止的介紹,而是從多角度多層面來展開的,這面有心理上的刻板印象,有在溝通過程中如何傾聽的技巧,有如何擺脫溝通陷阱的方法……

        雖然這本書是以美國文化為背景而寫成的,然而因為其研究的全面與深入,所以在多處能給人以啟迪。比如在自我認知方面,書中提出了更正面的構建原則是:

        1、對自己有真實的認知。

        2、有切合實際的期望。

        3、要有改變的意愿。

        4、要有改變的技巧。

        這四點無疑對每一個期望改變自己的人能起到明確的指導作用。

        在思考問題方面,枕頭法則中的五種立場("我對你錯""你對我錯""雙方都對,雙方都錯""這個立場不重要""所有的.觀點皆有真理")。我們如果把這個法則貫徹在平時的討論過程中,解決問題的時候,通過不同位置的思考,一定可以大大加強對問題的認知程度,而不致于犯下偏聽偏信,一葉障目的錯誤。

        有時候,我們不了解別人性格特征,會以為不積極參加討論的人是對自己不滿或是有所保留。但是這樣的認識其實是不正確的。因為不同的人所以采取的情緒表達方式是不同的,我們單方面的認知是不足以斷定他人情緒的。

        溝通意味著傾聽,而傾聽有五個元素……當我們被別人抱怨獨斷獨行時,我們不妨看一看這本書。溝通決定著人際關系的變化,"我為什么和朋友疏遠了?"我們不妨來看看這本書。溝通影響著自己與親人之間的關系,當我們感到和家人漸漸疏遠的時候,不妨來看看這本書。雖然這本書不一定會給出我們所需要的標準答案,但是它卻能給我們以正確的思考方向。

        這本書整體上所采用了一種社會學的構架,來分析人際交往中的溝通問題。這就使得溝通這個行為,有廣闊的適用性,而新版所采用的眾多媒體的例證,無疑更增強了具體內容的可信度和趣味性。在編排上,適時插入的情景鏈接和具體案例,又大大地增加了書的可讀性。雖然我們在生活中可能不會遭遇到這本書中的所涉及的所有內容,但是這本書使曹雪芹所提出"世事洞明皆學問,人情練達亦*"不再是一句空話。 溝通的藝術的讀書心得匯總3

        想想自己在學生時代,也希望老師能理解我,關心我,希望老師能做我的朋友。但今天我成為了教師,卻忽略了學生的感受。平時一味地看重學生的學習,為了成績、分數,甚至侮辱學生。為了讓班級成為優秀班級體,為了所謂的常規,我不允許孩子犯一點錯誤,有的孩子學習的積極性越來越低,卻一再的埋怨是家長管教不嚴,而我卻忘了,孩子是天真、爛漫、活潑、好動的,正因為如此,他們才能想我們所不能想,做我們所不能做的。我為什么要一再的約束他們呢?這本書中提到了一個“同理心”,它讓我知道了今后自己應該怎樣做。同理心是師生之間溝通的一個基本條件,它的意思是說要我們站在學生的角度去理解學生,要懂得換位思考,只有教師設身處地的為學生著想,并有效地把這些感受傳遞給學生,讓他們感受到理解和尊重,獲得心理上的滿足感,這樣才能喚起師生之間的相互體諒和關心愛護的溝通氛圍。

        建立良好師生關系還要我們用一顆真誠的心來尊重接納學生,不會因為他們的缺點和不足就討厭他們, 教師必須承認學生是一個有潛力,有價值的人,不管這種潛力與價值的體現需要多長時間,教師都必須始終無條件地相信學生自己有著朝向好的方向去無限發展的可能性,其實這是教師對學生愛的表現。反思自己的教育教學,對待后進生,對待班級上個性突出,調皮搗蛋的學生,開始時充滿激情,信誓旦旦要改變他們,但在與他們對招的過程中,我的耐心磨盡,激情消退,剩下的就只有冷漠和粗暴的話語,根本談不上尊重。我想今后應該以一顆寬大的心去接納他們,把他們當成我的朋友,尊重他們,學著去愛他們,給他們樹立信心,多聽聽他們的想法,多多溝通,要讓他們感受到“自己即使有缺點和不足,但是老師仍然喜歡我,仍然接納我”。 只有這樣,我才可以走進學生的心靈深處,才能創造一種良好的師生關系。

      《溝通的藝術》讀后感8

        最近我看了卡耐基的《溝通的藝術》一書,他說:“只要站起來的次數比倒下去的數多一次,就是成功”。“成功是給能夠堅持到最后的人的”。這些話使我深受啟示。作為一線教師的我,怎樣才能成功呢?我想必須要從讀書開始。

        讀書就是要求進步,讀書就是要求成功,讀書就是與持有某些觀點的人進行心靈的交流。其實,人每天都在交流,你我面對面的交流是淺層次的交流,這樣的交流可以讓我們相互認識對方、產生感情、做成朋友。而讀書也是這樣,書就是人。讀誰的書,就是在和誰交流,這種交流是屬于深層次的交流,也就是與某些高層次的人交流。學習他們那種高尚的品質,學習他們做人的精髓。用他們的熏陶、用他們的影響,來提高自我、充實自我、塑造自我。

        記得蘇聯教育學家蘇霍姆林斯基說過這樣一句話:“教師進行勞動和創造的時間好比一條大河,要靠許多小的溪流來滋養它。教師時常要讀書,平時積累的知識越多,上課就越輕松!。由此可以看出,走進書本,就是完善生命。教師的快樂來自讀書。教師的成功也來自讀書。

        一、提升道德形象,追求人格完美

        教師是人類靈魂的工程師,是太陽底下最光輝的職業。我作為一名教師能出現在三尺講臺上真的很高興,也很激動。所以我很珍惜我的職業、在意我的稱謂。要讓自己無愧于教師的稱號、無愧于人民的厚望,做一名合格的人民教師。所以,我在平時的工作中總是嚴格要求自己的一言以行、一舉一動。時刻樹立自己的形象、時刻做學生的表率。

        二、強化知識內涵,無私奉獻學生

        作為一名教師最重要的是要具有淵博的知識,在課堂上才會得心應手、妙筆生花。而我們還是用自己原有的那點陳舊的知識來迎接今天新時代學生的挑戰,那不是自找苦吃嗎!原來說:要想給學生一滴水,教師要有一桶水?涩F代的學生他要管你要一桶水,你卻只有一桶水怎么辦?這就需要我們教師要不斷更新自己的知識、充實自己的知識,把自己的一桶水變成一潭之水,乃至大海之水。讓自己的知識淵博起來,去奉獻給學生,去實現我們的人生價值。

        通過讀書學習,完全改變了我的認識,讓我真正理解了“書到用時方恨少,事非經過不知難”的含義。所以,從今以后我要養成愛讀書的好習慣,發奮讀書、多讀書、讀好書。讓書凈化我的心靈,讓書充實我的知識,讓書改變我的人生。也讓書把我帶到成功的彼岸!

        溝通的藝術讀后感工作之余,在領導的眷顧下我有幸讀了《溝通的藝術》這本書,從中受益匪淺,它讓我認識到了和諧的人際關系,在現代經濟信息化飛速發展的道路上產生的重要作用。作為現代社會的一員只有和同事之間建立一種互相尊重、彼此接納和理解的關系,并處理好人際關系,已成為事業成功的重要環節。

        “良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒!毕胂胱约涸谝宦纷邅淼墓ぷ魃闹校蚕MI導能理解我,關心我,希望領導能做我的朋友。更期望同事間能和睦相處,成為親切的.兄弟姐妹。今天我做為一位基層管理者也深切感受到,我何嘗又不是時時刻刻關注著員工的一舉一動呢。平時關注他們的工作狀態,看重員工工作能力和技巧。尤其是新員工為了讓他們能盡快進入工作狀態,掌握工作流程和技巧,我幾乎不允他們犯錯誤,隨時隨地的糾正,有時很嚴厲,也許他們感到我太嚴厲有點不可思議,可我心里理解他們的抱怨,其實我很想讓他們在一個新的工作環境中剛開始就建立一種嚴謹有序的工作習慣,把一切做的更周全更完美一些,讓他們在以后的道路上少走彎路。也許是我要求太完美了,感覺同事之間不是很自然,看了這本書我正確的認識到了,在與同事之間不僅要樹立良好的工作關系,更要建立上下級之間和諧相處的人際關系。

        員工才能想我所不能想,做我所不能做的。隨時站在員工的角度上理解員工,要懂得換位思考,只有領導設身處地的為員工著想,并有效地把這些感受傳遞給員工,讓他們感受到理解和尊重,獲得心理上的滿足感,這樣才能喚起領導與員工之間的相互體諒和關心愛護的溝通氛圍,以便達到心靈與效益的共贏。

        建立良好上下級關系還要我們用一顆真誠的心來尊重接納每個人,一視同仁不會因為他們的缺點和不足就討厭他們,領導必須承認員工是一個有潛力,有價值的人,不管這種潛力與價值的體現需要多長時間,領導都始終有信心地相信員工有向好的方向去發展的可能性,其實這是領導對員工關愛的表現。我想今后應該以一顆寬大的心去接納他們,把他們當成我的朋友,尊重他們,學著去愛他們,給他們樹立信心,多聽聽他們的想法,多多溝通,要讓他們感受到“自己即使有缺點和不足,但是領導仍然關注我,仍然接納我”。只有這樣,我才可以走進他們的心靈深處,才能創造一種良好的上下級關系。

        看來上下級之間要建立一種和諧的關系還真不是一件容易的事情,需要我不斷的積累經驗,不斷完善領導方法,不斷向更上級領導求教,在以后的教育領導中,我會努力改善我與員工之間的關系,真正成為員工成長道路上的良師益友。

        對于我們每個人來說,主動與人多接觸多溝通,讓對方有個好心情是建立良好人際關系的最大秘訣。在閱讀《溝通與藝術》這本書后,深感欣喜,真本書里章節條理清晰,內容豐富全面,開闊了我的視野,改善了我的溝通障礙。特別是客服封閉式的人性弱點,有非常寶貴的啟示和借鑒作用。這本書給我感觸最深的是:動之以情,容之以理。來建立和諧的人際關系。

        情感使我們感知自己,以及同事,朋友情親人際關系之間的相互作用,相互影響的能力,如果我們可以通過控制自己的消極情緒,控制自己的情感表露方式及程度,就容易了解別人的需求。建立正面的形象以及提高互交能力。

        用情商去思考,以《溝通》一書為工具,建立和諧人際關系,我總結了幾點如下:

        1、溝通的基本問題——-心態,溝通不僅是一種講話技巧,更要保持一種好的心態,不要以我為中心,要縱觀大局。學會控制自己的情緒,微笑待人,管住自己的舌頭,從而掌握溝通的主動權。

        2、溝通的基本原理——-關心。關心是一種發自內心的真摯情感。學會關心就學會了做人,學會了生存。尊重他人,以禮待人。人與人之間很微妙,大多人際沖突是因為雙方沒有贏得足夠尊重的緣故。如果用友善的方式說話,讓他人享受到被尊重的感覺,在人際交往中稱呼上要總重對方,說話要符合場合,有諾必誠,尊重他人的人格,用謙虛的態度待人即使不同意的觀點,也應保持禮貌,要實事求是的評論事情,對事不對人,不要任意攻擊對方的人品和道德。

        3、溝通的基本要求————主動。不管是與同事,還是上下級之間都要主動與對方溝通,及時反映情況,并認真學會做一個忠實的聽眾,分場合分時機有適度的溝通,注重交談的細節和技巧,站在別人的角度看問題。使自己的談話充滿社交藝術,交談目的是與人建立關系,交流思想和信息,而且讓對方感覺到主題明確,觀點突出。

        4、溝通的目的————利益共贏。溝通不是說服,而是一種感染,一種形象展示,人與人共處于世,對不同的人采取不同的方法,順應時勢,依情況需要去做事,既能做到明智審慎,又能掌握處事藝術,這才是人海戰場上最聰明的操縱者。學會溝通技巧,這世界就會變得更美好,社會更和諧,團隊戰斗力會不斷增強,事業會更進步。

        在我的管理生涯中,對于性格剛烈的我來說。處理人際關系并不是特長,因為溝通能力不夠強,自己在處理人際關系方面不是很到位,是我在工作中經歷了不少挫折和困難,經歷之后使我知道創造雙贏的溝通對企業和個人是何等重要,尤其是我看完這本書后,更是深有體會,更加懂得在日常工作中溝通的重要,我也無時無刻不在感受著溝通對工作產生的便利,一切良好的工作都需相互之間的溝通搭橋,如果沒有很好的溝通,沒有其他部門積極的配合和支持,任何一個部門的工作就不能順利完成。

        讀完真本書后,我會在日常生活和工作中,時刻樹立良好溝通這種理念,因為我們每個人都出在非常復雜的社會關系網中,需要和上下級溝通。讓他們了解我的想法,并接受上級領導給我們的建議,去促進相互了解和學習,共同進步,豐富我們的經驗,是我們的工作變得更輕松,也是我們的生活變得更加美好。

      《溝通的藝術》讀后感9

        由于我平時不太會說話,往往直腸直吐,很多時候會得罪別人。所以結合自己的實際情況,在假期我看了一本(名師最有效的溝通藝術),使我獲益多多。

        特別是(留點空白進行“冷”處理)這篇文章使我留下深刻的印象。在這篇文章中談到了有一位叫霍懋征的老師,令我非常敬佩。她從教幾十年,從來沒有跟學生發過火,更沒有大聲呵斥過學生,遇到一些淘氣的學生惹她生氣了,她就采取“冷處理”的方式進行處理,而且也取得了很好的.效果。

        在對待“屢教屢犯”的學生時,她取用的方法是:教師對學生要耐心地等待,同時給予熱情的關懷,讓學生在這段時間反思自身的缺點,達到以總代表的態度解決問題的目的;在面對突發的事件,要理智地對待,克制自己的感情沖動,想方設法讓自己,也讓學生冷靜下來,待到事后再作處理,以求達到最佳的效果。當然,這“空白”只是一種談話時機的選擇藝術,并不是無限期地拖下去。

        總的說來,面對問題,留點空白進行冷處理的好處是讓學生在特定的情形下有一個喘息的時機,有一個思考問題的余地,也給師生對話留下了恰當的空間,它有益于克服操之過急帶來的負面效應,使我們的教育更符合學生心理狀況。所以,我希望在今后的教育工作中,也能慢慢學會“冷處理”,盡量不跟學生發火,也不大聲呵斥學生,這既傷害學生,又傷害自己。

      《溝通的藝術》讀后感10

        在職工書屋里動筆了《溝通的藝術》這本書,從中受益匪淺。在現實生活中,每個人都會說話,但詞匯是帶有情緒的,你所說的每個字串聯單個起來有可能給別人帶去溫暖,也可能帶來傷害!傲佳砸痪淙瑦赫Z傷人六月寒”要善于駕馭自己的情緒,而且也得關心別人,才能表現出良好的狀態與個人修養,知道該怎么合理表達自己的情感和訴求,如何去洞察別人的內心獨白,善于溝通,精于表達,有著不錯的口碑與良好的人脈關系。

        在日常教育工作生活中,很多時候都在試圖展現自己,希望樹立良好個人個人風格,所以體現了說話的重要性,語言表達是一項極其重要的能力,許多時候,他們不需要和別人比拼技能、資歷、學識,只要一開口,就占了先機,就贏在了起跑線。

        在閱讀《溝通與藝術》這本書后,深感欣喜,整本書里章節條理清晰,內容豐富。全書給我感觸不光的是:動之以情,容之以理來建立和諧的人際關系,以及同事、朋友、親戚朋友之間的相互作用,相互影響的能力,如果我們可以通過控制自己的消極情緒,控制自己的情感表露方式及程度,就容易了解別人的需求。建立正面的形象以及提高互交能力。用情商去思考,建立和諧人際關系,我總結了幾點如下:

        一、高情商的人生,從會說話開始

        尊重所有人的宗教自由和人格尊嚴,不將自己的`意識形態等同于強加于他人,對自己有清醒的認識,能承受壓力,自信而不滿,人際關系良好和朋友或同事能夠友好相處,善于處理生存環境中所遇到的各方面問題,從而認真對待每一件事。

        二、別輸在說話上,表達要讓人因覺得舒服

        身體是一張不會說謊的嘴。實驗證明,一個人內外傳遞信息之時,只有23%通過語言傳遞的,另外的77%是通過聲調,語氣這些來表達的。一個勤于表達的人,往往是在人群中輕松贏得別人的信任與好感。

        三、以幽默開頭,到哪都是主場

        一個具有幽默感的人,能時時發掘事情有趣的一面,并欣賞生活中曾輕松的一面,建立起自己獨特的風格和幽默的。更能多樣化我們生活的這個社會,使其他工作生活更具魅力,更能豐富藝術。

        說話不只是一種“感覺”,還是門“技術”,正如書中所說:“想掌握技巧,就得先懂得方法,然后實踐!痹诮窈蟮墓ぷ骷w生活中,通過反復看、反復總結、反復練習不斷行家的運用這些訣竅,相信一定能保持獨立之人格的同時融入社會。

      《溝通的藝術》讀后感11

        ——用情商的角度來建設和諧的人際關系

        對于我們每個人來說,主動與別人多接觸、多溝通,讓對方有一個好心情是建立良好人際關系的最大秘訣。在仔細閱讀卡耐基《溝通的藝術與處世智慧》一書后,深感欣喜,這本書里面的章節調理清晰、內容一針見血,開闊了我們的視野、改善我們的人際關系,特別是克服封閉式的人性弱點,有非常寶貴的啟示和借鑒作用。讀完這本書后,我認為卡耐基的觀點都是基于情商的角度在表述溝通與處世的智慧,而這么書帶給我最大的受益之處是學會用情商的角度來建設和諧的人際關系。

        情商是我們感知自己,以及與同事、朋友等人際關機相互作用、互相影響的能力,如果我們可以通過控制自己消極的情緒,控制自己情感表露方式及程度,更容易了解別人的需求、建立正面的形象以及提高交互能力。用情商去思考,以《溝通》一書為工具,建立和諧人際關系,我總結了幾點體會:

        破除人際交往消極情緒。無論是上班路上一個橫沖直撞的“意外”或者無意間的一個口角都會影響心情,讓別人控制了我們的情緒,似乎是讓別人決定了我們這一天過的好壞。這種消極情緒會讓我們完全不顧及周圍人的感受,為正常人際交往設置了障礙。所以我覺得控制自己的情緒從小事做起非常必要,樂觀積極地對待發生的事情,對難以控制的行為的性質進行深入地了解,分析整個事情和自己的感受及行為來把握好事態的發生,學會控制自己的反應,“微笑待人”,“管住自己的舌頭”,從而掌握“溝通的主動權”。

        尊重他人,以禮待人。人與人之間很微妙,有時候一些人際沖突都是因為雙方沒有贏得足夠的尊重的緣故。卡耐基在書中章節也寫到“用友善的方式說話”“不要與人爭辯”“讓他人享受到被尊重的感覺”。在人際交往中稱呼上要尊重對方,說話要符合場合,與客戶約定就要按時赴約,尊重他人的人格,交談記住對象的名字,用謙虛的態度和待人,即使不同意對方的觀點,也應保持禮貌,要實事求是的評論任何事,對事不對人,不要任意攻擊對方的人品和道德。

        使自己的談話充滿社交智慧。交談的目的是與別人建立關系、交流思想和信息,而且讓對方感到重要的、獨特的。根據卡耐基的口才修煉法則來提升自己的語言表達藝術,學會做一位忠實的聽眾,記住耳朵和嘴巴的數量之比。在各種場合與各種人之間的'談話要適宜,與社交或者工作關系的每一個人都保持聯系。關注交談的細節和技巧,站在別人的立場看問題,不要提及對方的弱點,要把人和問題分開,選擇雙贏的相處模式。

        人與人共處于世,對不同的人采取不同的方法,順應時勢,依情況的需要去做事,既能做到明智審慎,又能掌握處世藝術,這才是戰場最聰明的操縱者。我的理想是站在卡耐基的肩上,用情商的角度去思考建設,用《溝通》去修煉提升,相信,我一定可以脫胎換骨,重塑一個不一樣的自己!

      《溝通的藝術》讀后感12

        魯迅先生說過教育根植于愛。是的,我想是因為有了愛,才會有這么多樂于奉獻的教育工作者盡職盡責地堅守在教育工作崗位上,堅守這份大愛。就如侯著久先生他的教育之路一路走來,始終且行且思;行走于各個學校,各個地方,各個崗位,可以說是嘗遍人生百味,但是他對教育事業之中如一,從來沒有離開過教書,無論是作為教師,還是作為校長;思索于各種理念,各個方案,各種案例,但從沒離開過育人,無論是作為人父還是作為人師。

        最令人欽佩的是侯先生還將中西融合的教育思想用最直接最簡潔的方式道出,舉重若輕。除了中西合璧,他還承古開今,不忘我國古代大教育家,思想家,孔子?鬃拥摹墩撜Z》是其弟子記述孔子在教育過程中的言行一書,文字背后無不滲透著孔子的教育思想、教育方法、教育核心等。侯先生研究《論語》,從中找到了紓解現代人困惑的教育思想。他還從育人的角度研究“豐田”與“通用”的企業文化,并從“養人”與“造人”中,獲得“育人”的啟示。

        對于我們新教師來說,閱讀這本書的意義在于讓我們知道做一名優秀教師,應該做到兩個方面的事情:一是要忠于自己的職守,二是要提高自己的專業水平。專業水平的提高是一個日積月累的過程。其中歌德那個彎腰的小故事尤其記憶深刻。耶穌愿意在小事彎腰拾起那塊破爛的馬蹄鐵,最終換來18個櫻桃,他沿路灑櫻桃,邊走邊丟,讓跟在身后的彼得自愿一個一個撿,由此讓他自己體會到其中的道理。某些東西或許看起來不起眼,但是不注重小小的積累,又哪里來的巨大收獲呢?

        教書有三爭,爭教專課、爭教畢業班、爭做班主任。年輕人不能怕吃虧,要知道吃虧是福。其實我父親也是這么和我說的,吃虧是福,不要怕吃虧。教書這三爭看起來很辛苦,但是對自己的教書生涯來說這些工作經歷的積淀有助于一名新教師迅速成長。人總是在磨難在挫折中越戰越勇。

        書中還提到我國的教育最大的缺點就是對學生的尊重不夠,師生之間沒有建立起民主平等的.關系,所以很大程度上影響了師生之間的溝通。這個問題很值得我們深思。我們說尊師重道。教師因為教書育人,受學生尊重,學生因為是受教育者,他們要聽從老師的管教。民主其實存在,比如班干部讓學生自己來選,班級的一些決定活動由學生自己討論制定等等,但是民主是相對的,如果過度老師就很難管理好學生。

        細細品味,書中提到很多觀點發人深省,值得我們去摸索,去探討。的確教育是一門溝通的藝術,是一個師生建立良好關系的橋梁,現在起用心筑墻,撐起那片APCE藍。

      《溝通的藝術》讀后感13

        想想自己在學生時代,也希望老師能理解我,關心我,希望老師能做我的朋友。但今天我成為了教師,卻忽略了學生的感受。平時一味地看重學生的學習,為了成績、分數,甚至侮辱學生。為了讓班級成為優秀班級體,為了所謂的常規,我不允許孩子犯一點錯誤,有的孩子學習的積極性越來越低,卻一再的埋怨是家長管教不嚴,而我卻忘了,孩子是天真、爛漫、活潑、好動的,正因為如此,他們才能想我們所不能想,做我們所不能做的。我為什么要一再的約束他們呢?這本書中提到了一個“同理心”,它讓我知道了今后自己應該怎樣做。同理心是師生之間溝通的一個基本條件,它的意思是說要我們站在學生的角度去理解學生,要懂得換位思考,只有教師設身處地的為學生著想,并有效地把這些感受傳遞給學生,讓他們感受到理解和尊重,獲得心理上的滿足感,這樣才能喚起師生之間的相互體諒和關心愛護的溝通氛圍。

        建立良好師生關系還要我們用一顆真誠的心來尊重接納學生,不會因為他們的缺點和不足就討厭他們,教師必須承認學生是一個有潛力,有價值的人,不管這種潛力與價值的體現需要多長時間,教師都必須始終無條件地相信學生自己有著朝向好的方向去無限發展的可能性,其實這是教師對學生愛的表現。反思自己的教育教學,對待后進生,對待班級上個性突出,調皮搗蛋的學生,開始時充滿激情,信誓旦旦要改變他們,但在與他們對招的過程中,我的`耐心磨盡,激情消退,剩下的就只有冷漠和粗暴的話語,根本談不上尊重。我想今后應該以一顆寬大的心去接納他們,把他們當成我的朋友,尊重他們,學著去愛他們,給他們樹立信心,多聽聽他們的想法,多多溝通,要讓他們感受到“自己即使有缺點和不足,但是老師仍然喜歡我,仍然接納我”。只有這樣,我才可以走進學生的心靈深處,才能創造一種良好的師生關系。

        看來師生之間要建立一種和諧的關系還真不是一件容易的事情,需要我不斷的積累經驗,不斷完善教育方法,不斷向他人求教,在以后的教育教學中,我會努力改善我與學生之間的關系,真正成為學生成長道路上的良師益友。

        教育是一門藝術,這是每一位教育工作者都明白的道理。我們經常會看到,同是一位學生犯了錯誤,有的老師批評他接受批評的態度很好,有的老師批評他卻頂牛,為什么呢?

        這就是批評的藝術問題,換句話說就是溝通的藝術問題。中國著名教育家魏書生曾說:“教師應具備進入學生心靈的本領,走入學生的心靈世界中去,才會發現那是一個廣闊而又迷人的新天地,許多百思不得其解的教育難題都會在哪里找到答案。對學生細致入微的了解,是教師的教育工作如同有了源頭活水,常做常新。的確如此,學生之所以犯某種錯誤,一定有他的內心的想法或根源,不是平白無故就犯錯誤的,只有走進學生的心靈,了解他犯錯誤的根源,才能批評道點子上,你批評的語言學生才能接受,否則,一陣暴風驟雨、劈頭蓋臉的訓斥,學生從心靈上接受不了,不頂牛才怪呢!

        尤其是做后進生的轉化工作,更需要溝通的藝術。建立良好的師生關系是產生教育效能的首要條件。只有加強與學生的溝通,師生情感才能和諧融洽,學生才能“親其師,信其道”,進而“樂其道,學其道”。尤其是后進生,他們在老師面前往往存在一種自卑心理,本來就不能與老師心心相印,心靈相通,如果沒有細致入微的心靈溝通,只憑簡單粗暴的批評甚至打罵絕不會取得良好的效果的。

        即使他表面上屈服了,但好景不會長久的。另外,師生溝通和交流的過程中,如果不注意方式方法,會無意中傷害了學生的自尊和感情,學生與教師的關系必然僵化,那么,老師的用心再怎么良苦,學生也不會領情的,并有可能產生很大的抵觸情緒。如果一個后進生對你的抵觸情緒產生一種定勢,那么,你將害了這個學生,因為他有可能在后進生的行列中越滑越遠,同時你也將被宣判教育的徹失敗。

        我想,成功的教育當然取決于多種因素。但其中一個最重要的因素是教師能否恰如其分的與學生溝通,或者說是否能高質量地與學生溝通。通常情況下,教師和家長沒有耐心與學生進行心靈的溝通,或者會不自覺地使用溝通的殺手锏——命令、警訓誡、諷刺、責難等語言,其結果,學生進行激烈的反抗,或表面的順從、沉默。我們教育的目的修正學生,轉化學生,啟發學生激發他們固有的創造力和想象力,使他們成為健康、自信、自立的人而非單純的服從的應聲蟲、小綿羊。

      《溝通的藝術》讀后感14

        最近我看了卡耐基的一些作品,他說:“只要站起來的次數比倒下去的數多一次,就是成功”!俺晒κ墙o能夠堅持到最后的人的”。這些話使我深受啟示。他點燃了我心靈的火花,激起了我成功的欲望?勺鳛橐痪教師的我,怎樣才能成功呢?我想必須要從讀書開始。讀書就是要求進步,讀書就是要求成功,讀書就是與持有某些觀點的人進行心靈的交流。其實,人每天都在交流,你我面對面的交流是淺層次的交流,這樣的交流可以讓我們相互認識對方、產生感情、做成朋友。而讀書也是這樣,書就是人。讀誰的書,就是在和誰交流,這種交流是屬于深層次的交流,也就是與某些高層次的人交流。我通過讀書,不但了解了于丹、浩然、金庸、高玉寶、卡耐基等。也讓我學習了他們。學習他們那種高尚的品質,學習他們做人的精髓。用他們的熏陶、用他們的影響,來提高自我、充實自我、塑造自我。記得蘇聯教育學家蘇霍姆林斯基說過這樣一句話:“教師進行勞動和創造的時間好比一條大河,要靠許多小的溪流來滋養它。教師時常要讀書,平時積累的知識越多,上課就越輕松。”。由此可以看出,走進書本,就是完善生命。教師的快樂來自讀書。教師的成功也來自讀書。

        一、提升道德形象,追求人格完美。

        教師是人類靈魂的工程師,是太陽底下最光輝的職業。我作為一名教師能出現在三尺講臺上真的很高興,也很激動。所以我很珍惜我的職業、在意我的'稱謂。要讓自己無愧于教師的稱號、無愧于人民的厚望,做一名合格的人民教師。所以,我在平時的工作中總是嚴格要求自己的一言以行、一舉一動。時刻樹立自己的形象、時刻做學生的表率。不訓斥學生、不挖苦學生,哪怕是學生犯了錯誤也是如此。比如:有一次我在黑板上板書的時候,突然聽到下面嘩然起來。原來有一名學生不知怎么搞的,竟把一堆廢紙弄著了。我當時無名火真的上來了。但又一想,我是老師呀,不能太激動、要控制自己。幸好這個時候下面已經是鴉雀無聲了,我正好就坡下驢。穩定了下情緒重新講起課來。課后我找該生談了話,效果很好。之所以這樣做,也是我讀書以來的改變。正是“賞識使人成功,抱怨使人失敗。不是好孩子需要賞識,而是賞識使孩子越來越好。不是壞孩子需要抱怨,而是抱怨使孩子越來越壞”的影響。通過讀書更新了我的觀念、轉變了我的思想。就這樣,讀書讓我在實踐中不斷提升自己的道德形象,追求自己的人格完美。

        二、強化知識內涵,無私奉獻學生

        作為一名教師最重要的是要具有淵博的知識,在課堂上才會得心應手、妙筆生花。而我們還是用自己原有的那點陳舊的知識來迎接今天新時代學生的挑戰,那不是自找苦吃嗎!原來說:要想給學生一滴水,教師要有一桶水?涩F代的學生他要管你要一桶水,你卻只有一桶水怎么辦?這就需要我們教師要不斷更新自己的知識、充實自己的知識,把自己的一桶水變成一潭之水,乃至大海之水。讓自己的知識淵博起來,去奉獻給學生,去實現我們的人生價值。

        通過讀書學習,完全改變了我的認識,讓我真正理解了“書到用時方恨少,事非經過不知難”的含義。所以,從今以后我要養成愛讀書的好習慣,發奮讀書、多讀書、讀好書。讓書凈化我的心靈,讓書充實我的知識,讓書改變我的人生。也讓書把我帶到成功的彼岸!

      《溝通的藝術》讀后感15

        溝通的藝術這本書被推薦為大學生接觸人際關系課程的最佳讀本。閱讀這本書可以有效的幫助讀者理解人際關系和溝通的原理,抓住溝通時的要點。這本書能夠教會我們如何展現給他人更好的個人形象,如何恰當的處理人際關系,如何準確的理解他人的意圖等等。總之,與溝通有關的問題,在這本書中都會得到解決,對于我來說,它就是我在成長道路上的良師益友。

        下面我想分享一點在書中學到的:如何在溝通中進行印象管理。

        我們傳遞的很多信息是以創造我們想要的形象為目的的。而自我的展現程度決定著我們給他人留下來的印象。事實上我們有很多自我,有隱私的也有公開的,通常情況下他們的差異會很大。我們所覺知的自我是自我概念的一種反映。當你感知到的自我是指你在真誠的自省過程中所相信的自己。這種自我被認為是隱私的,因為你不可能把他對另一個人全部展現出來。與其相對的是展現的自我。它是一個公開的形象,就是我們想要別人如何看待我們。展現的自我,有時候被認為是一個人的臉面。大多時候,我們想要展示的自我,是一個得到社會認可的形象,社會規范常常在覺知的自我和展現的自我之間創造出一條鴻溝。我們生活中所有人都會在別人看不到的'地方做一些我們在公開場合絕對不會做的事情。古人要求君子慎獨,實際上要求的就是這方面,能克制這種行為的人,才能夠被稱為君子。對于自己展現的自我形象的恰當管理,是塑造個人形象的第一步。

        印象管理的特征是什么呢?我們致力于構建多重身份、印象管理是合作式的,我們每個人不僅僅是編劇,創建不同的角色,也是一個演員,將我們的角色表演出來。只不過和其他意義上的觀眾不同,我們的觀眾都是由其他試圖創造自己角色的表演者構成的。與印象管理相關的溝通,可以被視作和別的演員合作的過程,每一幕劇都是即興發揮相互協調的場景。人生如戲全靠演技,雖然被稱作自嘲或者是戲稱。但是,一定程度上還是很真實的反應人們在溝通時候的一些狀態。我們在進行一場對話的時候,要是雙方都假設對方是個好人,對話可能就會進行的十分流暢。印象管理可以運用到溝通中,給人一個好的印象可以讓談話事半功倍,給人好的印象并非指的是必須要贊同對方的觀點,而是要相互給對方“鋪設臺階”,讓對話得以進行下去。印象管理可以深思熟慮,也可以不知不覺。在第一次的會面的時候,我們可能由于過于重視這件事而表現得特別好,比如面試這種經過深思熟慮的場合,但是,在其他的情境中,我們的一些行動則會不知不覺的在小眾面前表現出來。通常情況下,我們會依靠經驗運用一定策略來保證談話的順利進行,但如果是面對小孩子的話,這些方法就不太合適了。但一般的成年人,都在成長中逐漸掌握了自身溝通的方法,在社會中進行符合自身角色的形式進行溝通。人們除了一些特定情況外,大部分人都在有意無意的,以一種有助于建立在自己和他人眼中的理想身份的方式進行溝通。

        閱讀這本書,讓我品味了溝通的藝術,感受到了溝通的重要性,在書中提到的一些觀點,幫助我能夠進行有效的溝通,以及更好的把握在頂崗實習過程中與學生、同事、老師的交流過程。

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